¿Quieres formar parte de una compañía líder en su sector, altísima reputación y alcance global de marca, inmersa en un apasionante proyecto de expansión internacional y de nueva y diferenciadora propuesta de valor para las personas que forman parte de su equipo?
¿Quieres pertenecer al equipo de líderes de GO fit, crecer con nosotr@s y ayudar a conseguir los objetivos marcados?

Gracias a nuestro ADN disruptivo nos diferenciamos por nuestro producto deportivo propio, respaldado y avalado por evidencias científicas a través de GO fit Lab, nuestro departamento de Investigación e Innovación, siempre de la mano de la transformación digital y la tecnología. Nuestro foco y prioridad son las personas y tenemos un alto compromiso con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) establecidos por las Naciones Unidas en su agenda 2030.

En la actualidad contamos con 20 centros deportivos dentro de la Península Ibérica y nos encontramos inmersos en un apasionante y retador proyecto de expansión internacional, con próximas aperturas en Italia y en Reino Unido. Queremos que nuestra propuesta alcance a más personas para ayudarlas a conseguir sus objetivos de salud y bienestar gracias a nuestro método, y así cumplir con nuestra visión: ser la mejor compañía del mundo en los servicios de salud y el deporte.

En GO fit Madrid buscamos incorporar un Director/a de centro con amplia experiencia en la gestión de instalaciones deportivas y en liderazgo de equipos.

¿Cuál será tu misión como Director/a de centro?
1. Lograr maximizar los resultados de tu centro GO fit aportando valor al resultado global de la compañía.
2. Conseguir elevar el ARPU maximizando los ingresos de tu centro.
3. Sacar el máximo rendimiento a las herramientas tecnológicas para eficientar los procesos haciendo que las personas de tu equipo aporten verdadero valor al cliente/a estando cerca de él, contribuyendo a mejorar su bienestar.
4. Detectar y potenciar el talento interno para crear equipos de alto rendimiento con potencial de crecimiento.
5. Asegurar la generación de experiencias memorables a los clientes/as estando cerca de la entrega del producto por parte de tu equipo.
6. Poner en el centro al cliente/a y a tu equipo de trabajo como los 2 pilares fundamentales sobre los que pivoten las estrategias para la consecución de los resultados de tu centro.
7. Ser capaz de aportar, de manera transversal, en colaboración con los departamentos centrales en proyectos corporativos.
8. Transformar y evolucionar a las personas de tu equipo alineándolos con el nuevo plan estratégico de la compañía y el modelo 2.0 de personas que requiere de un mayor foco en las ventas y la entrega del producto.
9. Elevar los niveles de recomendación de cliente/a para lograr reducir el coste de adquisición de clientes/as y reducir la rotación de tu centro.

Si eres un apasionad@ del sector de salud y deporte y tienes una visión holística con foco en las Personas, si eres una persona que quiere tener grandes retos y oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, si te gusta el trabajo en equipo, el desafío continuo al status-quo formando parte de un proyecto que marca la diferencia con respecto al resto, ¡GO fit es tu proyecto!