Administrativo/a RRHH - Contabilidad - DISCAPACIDAD

Tres Cantos

Otra Actividad

Categoría: Otros

Nivel: Empleado

Jornada completa

Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado Superior

Nº de vacantes: 1

Salario Mínimo: 18000 € (Bruto/año)

Salario Máximo: 18000 € (Bruto/año)

Descripción del puesto de trabajo

¡Únete a la Fundación Goodjob y Marca la Diferencia!

¿Quiénes somos?
En la Fundación Goodjob, somos una organización sin ánimo de lucro dedicada a la integración laboral de personas con discapacidad. Trabajamos con pasión y compromiso para crear oportunidades inclusivas y queremos que tú seas parte de nuestra misión.

¿Qué buscamos?

Actualmente, estamos en búsqueda de un/a ADMINISTRATIVO/A DE RRHH Y CONTABILIDAD, que se una a nuestro equipo en nuestras oficinas centrales en Tres Cantos, Madrid. Buscamos una persona proactiva y organizada que brinde soporte en el área de contabilidad, RRHH y otros departamentos.

Tus Responsabilidades:

Contabilidad Financiera y Analítica, dado apoyo en las tareas contables diarias.
Gestión Contable: Manejo de la contabilidad de clientes y proveedores, así como la gestión de cobros y pagos.
Gestión administrativa del área de RRHH (gestión documental de altas, bajas, CAE, PRL...)
Tareas administrativas y de recepción, envío de documentación, atención telefónica, pedidos de material de oficina...

¿Qué ofrecemos?

Proyecto estable. Tendrás la oportunidad de integrarte en una empresa en pleno crecimiento y expansión.
Desarrollo profesional en un espacio para seguir aprendiendo y desarrollándote en un entorno inclusivo y solidario.
Buen ambiente de trabajo con un equipo apasionado y comprometido con la integración laboral.

¿Te interesa?

Si eres una persona que busca contribuir a un proyecto mientras desarrollas tus habilidades profesionales, nos encantaría conocerte. ¡Únete a la Fundación Goodjob y forma parte de nuestro impacto positivo!

Requisitos

Certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%.
Conocimientos en contabilidad, gestión Fiscal y en el área de RRHH.
Experiencia en Entornos ERP o sistemas de gestión al menos 2 años.
Habilidades administrativas, envío de documentación, atención telefónica, y manejo de pedidos.
Buen manejo de Microsoft Excel.
Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
Capacidad para trabajar de manera metódica y ordenada, cumpliendo con hitos calendarizados.
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