Director Corporativo de Revenue & Distribución

Punta Cana

Hostelería / Turismo / Restauración

Categoría: Turismo y restauración

Nivel: Ejecutivo

Publicada hace 2 meses

Indiferente

Experiencia mínima: 3 Años

Estudios mínimos: Diplomado

Nº de vacantes: 1

Director Corporativo de Revenue & Distribución

Descripción del puesto de trabajo

La compañía hotelera precisa incorporar para su departamento de Revenue Management un/a Director Revenue Manager para sus hoteles vacacionales

Responsabilidad general:

o Maximizar el REVPAR de todos los hoteles vacacionales de la cadena, situados en la Península, Canarias y Caribe.

Entre sus funciones:

o Análisis de las ventas y cumplimiento de presupuesto por segmento y canal de venta.
o Realizar el Pricing de todos los hoteles urbanos para adecuar la estrategia de precios en
cada destino.
o Realizar calendario de eventos y previsión de alta demanda de cada destino.
o Activar acciones y restricciones para maximizar ADR y ventas por canal de venta.
o Realizar el presupuesto anual de ventas por canal y proyección de ingresos.
o Realizar forecast de ventas mensual por canal de venta.
o Realizar benchmarking del set competitivo por canal de venta para asegurar que el precio
sea el más adecuado en todo momento.
o Hacer seguimiento de las ventas por cuenta y analizar desviaciones.
o Supervisar y asegurar paridad de precios por canal.

Requisitos

o Diplomatura/Licenciatura, preferiblemente en Turismo, ADE, Económicas o Dirección
Hotelera. Máster/Certificado en Revenue Management o similar.
o Experiencia previa como Revenue Manager Resorts (mínimo 3 años).
o Capacidad Analítica, usuario avanzado en Excel y sistemas BI
o Enfoque a objetivos / resultados
o Capacidad para trabajar en Equipo
o Capacidad para adaptarse a diferentes escenarios
o Ingles avanzado/bilingüe
o Basado en España o República Dominicana.
o Movilidad Geográfica.

Deseable:

o Experiencia en cadena hotelera internacional, como clúster de hoteles vacacionales, (resorts de playa, 4-5*.
o Experiencia en nuevas aperturas de hoteles, puesta en marcha de sistemas, etc.
o Experiencia en proyectos de expansión, realización de Business plan de nuevos hoteles.
o Conocimiento de E-commerce, OTAs y distribución online.
o Conocimientos de software específicos de Revenue Management.

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