Descripción del puesto de trabajo
La asociación de familias AFANIAS nace en 1964 y trabaja cada día para ser una organización referente en discapacidad intelectual, con presencia e influencia social, facilitadora de la autonomía y calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual y sus familias, dando respuesta al ciclo vital de estas.
En este contexto, se convoca el puesto de Tco/a Proyectos
FUNCIONES PRINCIPALES
⚫ Planificación, formulación, presentación, gestión, ejecución y justificación de proyectos en todas sus fases (formulación, presentación, planificación, gestión, evaluación y justificación) proyectos de continuidad y nuevos proyectos.
⚫ Identificación de nuevas convocatorias a nuevos proyectos nacionales, regionales, locales principalmente y de cooperación al desarrollo que se adapten a los objetivos de la entidad. Formulación y presentación de estos proyectos.
⚫ Seguimiento de la ejecución en coordinación con la responsable
⚫ Justificación documental y económica
⚫ Gestión y administración de todos los aspectos relacionados con los proyectos
⚫ Coordinación con Oficinas técnicas de las entidades financiadoras
⚫ Elaboración de informes
SE VALORARÁ ADICIONALMENTE
⚫ Referencias.
CONDICIONES
⚫ Contrato: estructural.
⚫ Jornada: 100%. De lunes a viernes.
⚫ Lugar de trabajo: MADRID
⚫ Salario: 24.000-26.000€ brutos anuales
⚫ Incorporación prevista: Inmediata.
Requisitos
PERFIL REQUERIDO
⚫ Formación: Preferiblemente formación académica en la rama de las Ciencias Sociales (Sociología, Trabajo Social, Educación Social, Integración Social, etc.).
⚫ Experiencia de más de dos años en gestión técnico-administrativa del ciclo de proyectos sociales.
⚫ Manejo del “Marco Lógico” aplicado a proyectos de intervención social.
⚫ Conocimiento del sistema europeo de subvenciones.
⚫ Familiarización en el manejo y uso de medios electrónicos para presentaciones telemáticas.
⚫ Conocimiento y manejo de convocatorias de subvenciones y ayudas privadas.
⚫ Experiencia en el manejo de entorno 365.
⚫ Capacidad de planificación y organización.
⚫ Orientación al usuario interno y externo.
⚫ Capacidad de trabajo en equipo.
⚫ Flexibilidad.
⚫ Sensibilidad social e interés por las causas sociales, en especial por la discapacidad.