Como Técnico/a de Recursos Humanos, te encargarás de dar soporte a las tiendas que conforman nuestra zona de Madrid en todo lo relacionado a políticas y acciones de nuestra Dirección de Recursos Humanos.

Tus funciones principales serán:
Asesorar a los responsables de los centros en legislación laboral, convenio y normativas internas.
Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral.
Proponer medidas para prevenir y resolver problemas en las zonas de vida asignadas.
Acompañar al RRHH de la ZdV en las reuniones de comité de empresa y Comité de Seguridad y Salud
Gestionar las elecciones sindicales.
Gestionar el régimen disciplinario.
Colaborar con el resto de áreas de RRHH de la ZdV: Selección, Formación, Comunicación y Participación,
Departamento de Personal,

Lee con atención los requisitos del puesto y ¡Apúntate a la oferta!

Formación universitaria preferiblemente Relaciones Laborales o Ciencias del Trabajo.
Formación de postgrado (Máster) en RRHH, preferentemente en derecho laboral o práctica jurídica.
Conocimiento del entorno Google.
Experiencia de al menos 1 año.

Formar parte de una empresa internacional en un sector clave y en crecimiento para la sociedad.
Formación continua con una plataforma e-learning con más de 100 cursos.
Acceso a retribución flexible, descuentos en compras en tiendas y gasolineras.
Posibilidad de acogerse al plan de accionariado Alcampo (políticas de reparto y beneficios)
Jornadas de voluntariado dentro de tu jornada laboral con asociaciones locales y nacionales.


En consonancia con nuestras políticas de recursos humanos, Alcampo se compromete y asegura que nuestros procesos se basan en el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades de empleo y en la selección fundamentada en el mérito y las capacidades de l@s candidat@s.


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