Director/a Hotel 4* Tenerife

Tenerife

Publicada hace 11 meses

Hostelería / Turismo / Restauración

Categoría: Turismo

Nivel: Ejecutivo

Jornada completa

Tipo de contrato: Indefinido

Experiencia mínima: 4 Años

Estudios mínimos: Diplomado

Nº de vacantes: 1

Director/a Hotel 4* Tenerife

Descripción del puesto de trabajo

Buscamos un Director/a para un Hotel 4* en Tenerife.

Al menos 4 años de experiencia en dicho puesto y experiencia previa en Wellness.

PRINCIPALES FUNCIONES

Gestión de las siguientes áreas:

· Desarrollar estrategias y proyectos alineados con la visión del hotel supervisando su ejecución.

· Realización de los presupuestos anuales del hotel así como de previsiones trimestrales y análisis de desviaciones.

· Asegurar los márgenes de ganancias sin comprometer la satisfacción de los clientes o empleados.

· Definir la estrategia comercial del hotel, junto al departamento comercial, impulsando el posicionamiento del hotel.

· Establecer y comunicar los objetivos departamentales. Establecer metas desafiantes, realistas y alcanzables para los diferentes equipos.

· Definición de los sistemas de gestión y estándares enfocados a la mejora de los procesos en los diferentes departamentos.

· Planificación de los niveles de personal para garantizar que se cumplan los objetivos financieros, las necesidades operativas y el servicio al cliente.

· Mantenerse informado de las tendencias del mercado con el fin de identificar e introducir nuevos productos o servicios para cumplir o superar las expectativas de los clientes, generar mayores ingresos y asegurar una posición competitiva en el mercado.

· Identificar oportunidades para aumentar las ganancias y crear valor desafiando los procesos existentes, fomentando la innovación e impulsando el cambio necesario.

· Identificación de áreas de mejora, desarrollo y puesta en marcha de nuevas estrategias.

Liderazgo del equipo:

· Ejercer un liderazgo sobre el equipo, comunicando los objetivos estratégicos y las prioridades con claridad y motivando a los miembros del equipo para conseguirlos.

· Evaluar de manera periódica a los miembros del equipo, estableciendo objetivos individuales de mejora y desarrollo.

· Fomentar la confianza, el respeto y la cooperación mutuos entre los distintos departamentos.





Requisitos

Será imprescindible contar con un nivel alto en alemán.

Más ofertas

ProcesoLocalidadFecha
Director/a Resort Boutique Patagonia Argentina Patagonia argentina 03/07/2025
Controller/Analista de Operaciones Compañía Hotelera Berlín Berlín 30/06/2025
Assistant F&B Manager Resort 5* Costa del Sol Cádiz 23/06/2025
Restaurant Manager Resort 5* Costa del Sol Cádiz 23/06/2025
Director/a F&B Hotel 4* Barcelona Barcelona 20/06/2025
Director/a de Operaciones Hotel 4* en Barcelona Barcelona 20/06/2025
Director/a Comercial Hotel 4* Benidorm Benidorm 16/06/2025
Chef Ejecutivo Hotel 4* Mallorca Mallorca 06/06/2025
Director/a Resort 5* T.I Caribe Caribe 05/06/2025
Subdirector /a Resort 5* T.I Caribe Caribe 05/06/2025
Subdirector/a Hotel internacional en Barcelona Barcelona 04/06/2025
Director/a Hotel 4* Matalascañas Huelva 26/05/2025
Director/a F&B Hotel 5* GL Colombia Colombia 14/05/2025
Hotel Manager Resort República Dominicana República Dominicana 14/05/2025
Director/a RRHH Hotel Caribe Colombiano Caribe Colombiano 14/05/2025
Private Chef Middle East Oriente Medio 14/05/2025
Responsable de Calidad Corporativo Cadena Hotelera Costa Blanca Costa Blanca 14/05/2025
Director/a Hotel 5* Gran Canaria Gran Canaria 14/05/2025
Director/a Corporativo de Revenue Cadena Hotelera Madrid Madrid 14/05/2025
Director/a Comercial Hotel 5* Madrid Madrid 14/05/2025
Gestor de Hotel tipo Select Services Cataluña Cataluña 14/05/2025
Director/a General de Catering Canarias Canarias 14/05/2025
Jefe de Recepcion Hotel 4* Matalascañas Matalascañas 14/05/2025
Subdirector/a Hotel 5* GL Mallorca Mallorca 14/05/2025
Subgobernanta/e para Hotel 5* en Marbella Marbella 14/05/2025
Director/a Marketing Corporativo Cadena Hotelera Islas Canarias 14/05/2025
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