Coordinación de Campamentos en Pamplona y Hondarribia

Pamplona

Publicada hace 7 días

Actividades recreativas, culturales y deportivas

Categoría: Educación

Nivel: Empleado

Jornada completa

Tipo de contrato: Indefinido

Experiencia mínima: 2 Años

Nº de vacantes: 1

Salario mínimo: 28000 € (Bruto/año)

Salario máximo: 30000 € (Bruto/año)

Descripción del puesto de trabajo

Empresa líder nacional en servicios culturales y actividades de ocio y tiempo libre, selecciona profesional para la coordinación operativa de campamentos educativos en Hondarribia y Pamplona. Se desarrollarán labores de coordinación de los Campus de Verano y escolares, realizando las siguientes tareas:
Acompañamiento a la coordinación de tanda en la implementación y desarrollo de la actividad.
Coordinación con proveedores y colaboradores externos de actividades.
Organización logística y supervisión del monitorado, enfermería y actividades externas.
Control de asistencia de participantes y verificación de facturas propias de la actividad.
Visita a los centros escolares para presentar el programa.
Resolución de necesidades que se generen en la Colonia (compras, traslados, imprevistos, etc..)
Participación y pernocta en la instalación durante la duración de la actividad.
Apoyo a las labores de la Dirección.

Requisitos

Titulación/formación específica:
– Se valorarán: Grado superior en Animación sociocultural, Educación Infantil, Educación Social, Grado en Educación medio Ambiental, Grado en Pedagogía o magisterio, Director de Ocio y tiempo libre.
– Se valorará: Titulo de monitorado de ocio y tiempo libre
– Se valorará: Titulo de Director/a de ocio y tiempo libre
Se valorará conocimiento de Euskera

Otra formación complementaria que se valorará:
– Conocimientos en el tratamiento de datos con tablas Excel
– Formación en temas medio ambientales
– Formación en educación Emocinal


Experiencia profesional requerida:
– Experiencia de un mínimo de 2 años en un puesto similar de coordinación de campamentos y/o de proyectos en el ámbito educativo.

Competencias/habilidades clave para el buen desempeño del puesto:
– Disponibilidad y flexibilidad horaria
– Capacidad de trabajo en equipo
– Iniciativa
– Manejo de herramientas informáticas de gestión
– Autogestión y organización del trabajo
– Habilidades sociales
Permiso de conducir tipo B

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